[健身中国www.jszg.net讯]  COSMO健身管理培训中心于2006年7月引进COSMO健身管理培训体系，该培训中心秉承着自己独创的会籍经理营销培训理念，两年来多次开展会籍顾问培训课程10期、会籍经理培训课程5期，私人教练培训课程4期，共培训优秀健身俱乐部人才750多人次，为国内的健身营销事业起到了很大的促进作用，开创了国内健身营销培训事业的先河。
    Cosmo独特的会籍经理培训理念，可以概括为：
1、广为接受的授课方法
    COSMO培训在授课时尤其注意学员对知识的接收能力，因此独辟蹊径，授课过程中没有难懂图表和一些复杂抽象的理论概念，把营销知识转化为学员容易接受掌握并应用到实践当中的具体内容。这也是COSMO营销培训中心敢于向每一位学员承诺包学包会的原因所在。
2、培训中注重细节
    细节决定成败，COSMO的成功就和注重细节密不可分。COSMO首席讲师姜来先生在授课过程中针对会籍经理的实际工作中可能遇到的每一种情况都仔细进行了剖析，并结合COSMO自身的专业理念给出能帮助会籍经理获得最大财富的应对方案。这对于学员在以后的实际工作具有十分重要的现实意义。
3、专业的培训方法
    任何培训若做不到专业水平，是不具有任何社会公信度的。COSMO健身管理培训中心组建了一支包括姜来先生在内的专业培训队伍。首席讲师姜来先生拥有多年的实战营销经验，富有极强的激情与感召力，课程中与学员进行实战互动，培训课程极具震撼力，使学员牢固掌握营销实战技巧与团队建设技巧。并能在培训后迅速将所学知识应用到实践中。
4、丰富的营销经验
    COSMO的培训能做到今天，和自身丰富的营销经验是分不开的。采访过程中，COSMO课程顾问李先生尤其强调了COSMO培训的可复制性。如何理解这个可复制性呢？ 李先生向记者解释到，COSMO健身管理培训中心在成立时就具有丰富的营销实战经验，而授课的精髓在于将这些实用的经验无保留的传授给每一位学员，学员在培训后会到自身的团队中根据自己团队的实际情况把这些经验合理运用，进而取得优秀的营销业绩。李先生还向记者表示，如果一个培训不能让学员分享自身的成功经验，那么这个培训就是毫无意义的。Cosmo为学员提供的是一条可复制的走向营销成功的道路。